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你了解结构化面试吗
宗昀洁 ; 职业教育(上旬刊) 2015 年 10 期
<正>近现代意义上的公务员制度,发源于西方,自19世纪中期英国政府在公务员录用过程中推行考试录用制度以来,西方发达国家逐步接受并采用。公务员考试录用制度经过长期实践的完善和检验,逐步成为现代国家制度中科学而行之有效的选人制度。随着中国特色社会主义民主政治的积极推进,竞争性考试成为中国公务员录用和许多企业招聘的常用方式。从当前实践来看,考试一般分为笔试和面试。而结构化面试以其要素确定、程序规范、评价客观成为应用(本文共计 4 页)
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