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“全面二孩”政策下企业对女性就业歧视的原因探究
孟水斌;黄洪淋;朱星锫;陈芳琦;裴桑桑 ; 劳动保障世界 2018 年 11 期
女性就业面临的障碍是多种因素交织在一起形成的社会问题,是女性就业伊始就存在的社会沉疴。本文从企业视角出发,针对女性就业歧视现象,展开深入的调查和研究,透视问题背后的深层次原因,旨在提出缓解企业与女性矛盾的协调措施。(本文共计 1 页)
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