您好，欢迎来到中国知网！ [
登录
] [
注册
]
订购热线:400-810-9888
充值中心
|
购买知网卡
|
CNKI首页
首页
搜杂志
搜文章
时政杂谈
|
财经理财
|
家居装饰
|
人文精神
|
人物巡礼
|
文化交流
|
服饰美容
|
我爱我家
|
家庭收藏
|
数字生活
|
文粹欣赏
|
法制天地
数据加载中......
数说
; 人力资源 2022 年 01 期
<正>近年来,中国各地政府为了吸引人才而高频出台系列人才优惠新政,人才争夺战一时间如火如荼。在直播行业中也是如此。直播人才是直播行业快速发展的核心竞争力,近年来为了促进消费升级,全国各大城市纷纷出台各类直播政策,支持云上的直播业态发展,其中最重要的就是对于直播人才的引进和培育。那么在当前,直播人才又呈现出怎样的流动趋势,直播行业人才市场供需又有怎样的特点呢?（本文共计 1 页）
查看全文
分享到：
新浪微博
腾讯微博
人人网
开心网
豆瓣网
网易微博
·
人力资源
·
2022年01期
在线阅读
本期目录
·
心机
·
数说
·
翻转
·
司事
·
数字化赋能,收获HRO长期主义胜利——对话瑞人云创始人兼CEO龚晓鸥
·
中国人才服务业的昨天、今天、明天
·
精英培训：养正修念,行有所止
·
发现与重塑更好的自己
·
个人信息保护实务大全（上）
·
专家坐诊
·
停发工资、停缴社保,劳动关系算解除吗
·
四维度判别调岗合理性
·
考核未达标,勿言“不胜任”
·
佣金与提成,日常操作指南
·
灵活用工,合规操作需指引
·
数字化体验,赋能组织绩效
·
抓住核心,才能成就事业
·
有一种成就感,来自别人的成长
数据加载中......
数据加载中......
